Cum să-ți faci profilul atractiv pentru postul vacant

De ce este important un profil complet?

Un profil complet și bine structurat îți crește șansele de a fi găsit de recrutori și de a ieși în evidență în aplicații. Nu este doar o listă de experiențe, ci o demonstrație a abilităților tale. abilități, abilități şi personalitate profesională, ajutând recrutorii să aleagă CV-ul tău printre altele.

Ce trebuie să faci pentru a-ți completa profilul?

Iată o descriere detaliată pas cu pas cu sfaturi esențiale pentru a vă asigura că profilul dvs. este deplin, atractiv şi bine structuratRețineți că calitate informațiilor din profilul tău sunt mai importante decât cantitatea, așa că fantezie în fiecare secțiune!

Fotografie de profil profesională

Primele impresii contează foarte mult, iar o fotografie de profil bună poate fi primul pas pentru a face o impresie pozitivă.

Sfaturi:

• Alege o fotografie profesională și clarăO fotografie bine luminată, în care pari prietenos și profesionist, este esențială. Evită fotografiile în contexte informale, cum ar fi petreceri, sau în haine casual.
• Evitați selfie-urilePreferă o fotografie făcută de altcineva sau chiar de un aparat foto de bună calitate.
• Zâmbește și privește spre camerăO expresie prietenoasă transmite încredere.

Pas cu pas:

• Faceți o fotografie într-un mediu bine luminat.
• Poartă haine adecvate pentru postul pentru care aplici (dacă este un post într-o companie, o ținută mai formală este ideală).
• Verifică fundalul fotografiei pentru a nu distrage atenția.

Titlul sau poziția dorită

Titlul profilului tău este primul lucru pe care recrutorii îl vor vedea. Trebuie să fie clar și la obiect, reflectând poziția sau domeniul în care dorești să lucrezi.

Sfaturi:

• Fii specific și directÎn loc să scrieți ceva vag, cum ar fi „profesionist cu experiență”, optați pentru ceva mai obiectiv, cum ar fi „Analist de marketing digital” sau „Dezvoltator de software”.
• Folosește cuvinte cheie care sunt legate de poziția dorită, deoarece acest lucru ajută la găsirea mai ușoară a profilului dumneavoastră de către recrutori.

Pas cu pas:

• Faceți clic pe câmpul de titlu și scrieți poziția pe care o căutați, de exemplu: „Manager de proiect | Specialist IT”.
• Asigură-te că titlul tău se aliniază cu abilitățile și obiectivele tale de carieră.

Rezumat profesional (sau Despre tine)

Un rezumat profesional este oportunitatea ta de a spune puțin despre cine ești, ce faci și ce cauți. Un rezumat bun poate fi diferența care te face să ieși în evidență.

Sfaturi:

• Fii clar și obiectivVorbește despre abilitățile, experiența ta și cum poți contribui la companie.
• Adaptează textul la ceea ce cauțiDacă sunteți în căutarea unui post anume, menționați acest lucru.
• Folosește un ton pozitiv și încrezător, evidențiind cele mai mari realizări ale tale și ceea ce te motivează să crești în carieră.
• Vorbește despre abilitățile tale non-tehnice, cum ar fi capacitatea de a lucra în echipă, comunicarea, leadershipul, printre alte abilități comportamentale.

Exemplu de rezumat profesional: „Sunt specialist în marketing digital cu 5 ani de experiență în a ajuta companiile să își dezvolte prezența online. Am o vastă experiență în SEO, Google Ads și social media și caut noi provocări pentru a-mi aplica abilitățile într-o companie inovatoare.”

Pas cu pas:

• Accesați secțiunea de rezumat și scrieți despre cariera dvs., evidențiind cele mai relevante abilități, obiective și realizări.
• Asigură-te că fii scurt și obiectiv, dar arată și ce te face unic.

Experiență profesională

Secțiunea de experiență profesională este esențială pentru a vă pune în valoare abilitățile și istoricul pe piața muncii.

Sfaturi:

• Includeți toate experiențele dvs. relevant, chiar dacă ați făcut stagii de practică, muncă independentă sau muncă temporară.
• Fii specific în responsabilitățile tale şi rezultate obținuteÎn loc să vă enumerați doar sarcinile, arătați cum ați avut un impact pozitiv asupra companiei.
• Folosește numere pentru a cuantifica rezultateleDe exemplu, „Am crescut traficul site-ului web cu 30%” sau „Am condus o echipă de 5 persoane”.

Pas cu pas:

• Faceți clic pe „Adăugați experiență” și completați numele companiei, funcția, perioada de angajare și o descriere detaliată a responsabilităților și realizărilor dumneavoastră.
• Dacă este posibil, adaugă cifre și date care să dovedească succesul tău în această poziție.

Educaţie

Secțiunea de educație este importantă pentru a vă prezenta pregătirea academică și specializările. Chiar dacă nu aveți o diplomă universitară, cursurile tehnice sau vocaționale sunt, de asemenea, valoroase.

Sfaturi:

• Includeți toate cursurile relevante pentru postul pentru care aplicați. Dacă ați urmat o facultate, treceți diploma (licență, diplomă de licență etc.) și numele instituției.
• Cursuri online sunt, de asemenea, relevante. Dacă ați urmat cursuri relevante pe platforme precum Coursera, Udemy sau edX, adăugați acele cursuri la instruirea dumneavoastră.

Pas cu pas:

• Adăugați instituția de învățământ, numele cursului, data finalizării (sau timpul estimat) și detalii importante despre ceea ce ați învățat.
• Nu uita să adaugi orice certificări pe care le-ai obținut, deoarece acestea pot face o mare diferență.

Abilități și competențe

Această secțiune este locul în care enumerezi abilitățile tale tehnice și comportamentale esențiale pentru postul pentru care aplici.

Sfaturi:

• Includeți abilități tehnice relevante pentru post, cum ar fi software, instrumente, limbaje sau metodologii (de exemplu, Excel, Photoshop, Scrum).
• Adaugă abilități non-tehnice cum ar fi comunicarea, munca în echipă, gestionarea timpului etc.
• Dacă este posibil, validați-vă abilitățile cu recomandări sau certificări, în special pentru abilități tehnice.

Pas cu pas:

• Adaugă abilitățile pe care le posezi și care sunt relevante pentru postul pentru care aplici.
• Fii sincer și evită să-ți exagerezi abilitățile. Nu uita că recrutorii pot testa aceste abilități.

Recomandări și realizări

Recomandările colegilor sau foștilor șefi pot fi o modalitate excelentă de a vă îmbunătăți profilul. Dacă este posibil, rugați colegii sau superiorii să vă scrie o recomandare despre munca dumneavoastră.

Sfaturi:

• Cereți recomandări de la persoane cu care ați lucrat direct, de preferință manageri sau colegi cu mai multă experiență.
• Include cele mai mari realizări ale tale, cum ar fi premii, rezultate ale proiectelor sau alte realizări care dovedesc succesul dumneavoastră profesional.

Pas cu pas:

• Trimite o invitație pentru ca cineva să scrie o recomandare pe profilul tău sau adaugă manual realizările tale.

Personalizați adresa URL a profilului dvs.

Dacă folosești platforme precum LinkedIn, poți personaliza adresa URL a profilului tău, făcând-o mai ușor de memorat și mai profesională.

Sfaturi:

• Folosește-ți numele complet sau o versiune scurtă a acesteia.
• Evitați numerele aleatorii sau caractere inutile.

Pas cu pas:

• Accesați setările profilului și schimbați adresa URL cu ceva mai profesional, cum ar fi „linkedin.com/in/firstnamelastname”.