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PIAGET recrute dans plusieurs pays européens. Les candidatures sont ouvertes et concernent des postes en boutiques, en manufacture horlogère, en joaillerie, dans les services créatifs, en marketing et au sein des services administratifs.
La procédure de candidature se fait en ligne et est centralisée via les plateformes officielles de la marque et du groupe Richemont.
À propos de Piaget
PIAGET est une maison de luxe suisse forte d'une histoire de plus d'un siècle et demi, reconnue mondialement pour son excellence en haute horlogerie et en joaillerie de luxe. Appartenant au groupe Richemont, la marque allie précision technique, créativité et une identité empreinte d'élégance, d'audace et d'un art de vivre raffiné.
Originaire de Suisse, PIAGET s'est forgé une solide réputation tant dans la production de montres d'une extrême finesse que de pièces de joaillerie exclusives, devenant ainsi une référence mondiale dans le secteur.
Offres d'emploi actuellement disponibles
La structure de Piaget comprend des boutiques internationales, des ateliers en Suisse et des centres créatifs et administratifs à Genève. Les principaux secteurs où le recrutement est actif sont :
Conseiller(ère) en boutique / Vente de produits de luxe
En charge du service client direct, de la présentation des collections et de la création d'une expérience personnalisée en accord avec l'univers raffiné de PIAGET. D'excellentes compétences en communication et une affinité pour le secteur du luxe sont indispensables.
Spécialiste en joaillerie fine et gemmologie
Ce poste consiste à aider les clients à choisir des pièces exclusives, ce qui requiert des connaissances techniques en pierres précieuses et une expérience des produits de joaillerie haut de gamme.
Gérant de magasin
Coordonne les opérations de la boutique, dirige les équipes, surveille les résultats des ventes et assure l'excellence du service à la clientèle et de la présentation de la marque.
Horloger spécialisé dans les montres ultra-plates.
Responsable de la production et du réglage des mouvements mécaniques de haute précision, perpétuant la tradition d'excellence horlogère de PIAGET. Formation technique avancée en horlogerie suisse requise.
Bijoutier technicien / Spécialiste en joaillerie et horlogerie
Il crée des pièces qui allient horlogerie et joaillerie, intégrant des techniques artisanales à des mécanismes de précision.
Marketing et communication des marques de luxe
Élabore des campagnes, des stratégies de positionnement et des initiatives de communication en accord avec le profil sophistiqué et créatif de PIAGET.
Commerce électronique et marketing numérique
Gère les plateformes numériques, le contenu en ligne et les campagnes de performance, en préservant l'identité de luxe de la marque dans l'environnement numérique.
Fonctions de l'entreprise
Ces fonctions comprennent des domaines tels que les ressources humaines, la finance, le juridique et les achats, principalement basés à Genève et dans d'autres bureaux européens.
Fourchette de salaire estimée
Les salaires varient en fonction du pays, de l'expérience et du poste.
- Conseiller commercial : 2 500 € à 3 500 € par mois + commissions
- Consultant expérimenté : 3 500 € à 5 500 €
- Spécialiste en joaillerie haut de gamme : de 5 000 € à 11 000 € ou plus
- Responsable de boutique : 5 000 € à 11 000 € ou plus
- Horloger technicien (Suisse) : 4 500 € à 9 000 €
- Bijouterie artisanale : de 3 500 € à 7 500 €
- Marketing et communication : 4 000 € à 8 500 €
- Numérique et commerce électronique : de 3 500 € à 7 000 €
- Postes en entreprise : 4 500 € à 11 000 €
En Suisse, les salaires ont tendance à être plus élevés en raison du niveau salarial local. Dans les autres pays européens, les salaires varient selon le marché régional.
Avantages de travailler chez PIAGET
Les employés ont accès à une gamme d'avantages comparables à ceux du secteur du luxe :
- Conditions particulières sur les produits PIAGET.
- Avantages au sein du groupe Richemont (Cartier, Van Cleef & Arpels, Jaeger-LeCoultre et autres maisons de mode)
- prime annuelle liée à la performance
- régime d'assurance maladie privée
- Régime de retraite complémentaire
- Programmes de formation continue en horlogerie et joaillerie.
- Accès aux ateliers et usines en Suisse
- Opportunités internes au sein du groupe Richemont
- Un environnement de travail axé sur la créativité et l'innovation dans le secteur du luxe.
Points saillants de Piaget
PIAGET se distingue dans le secteur par deux spécialisations majeures : l’horlogerie extra-plate et la joaillerie intégrée à l’horlogerie. La marque est reconnue pour le développement de certains des mouvements mécaniques les plus raffinés au monde et pour la création de pièces qui allient avec innovation technique et esthétique.
L'identité de la maison allie la précision suisse à un style créatif plus audacieux et expressif, la distinguant ainsi des autres marques traditionnelles du secteur.
Profil recherché
Les candidats idéaux varient selon le poste, mais comprennent généralement :
- Un intérêt véritable pour les montres et les bijoux de luxe.
- Expérience dans le service à la clientèle haut de gamme ou dans la vente (pour les boutiques)
- formation technique en horlogerie ou en joaillerie (pour les métiers artisanaux)
- Compétences en communication et marketing de luxe.
- Connaissance des langues, notamment de l'anglais et du français.
Développement de carrière
PIAGET encourage la progression interne fondée sur la performance et l'expertise technique. Les professionnels peuvent évoluer au sein de la maison ou rejoindre d'autres marques du groupe Richemont, élargissant ainsi leurs perspectives de carrière dans le secteur du luxe en Europe.
Conclusion
Les offres d'emploi chez PIAGET représentent des opportunités importantes pour les professionnels qui souhaitent travailler dans le secteur de la haute horlogerie et de la joaillerie en Europe.
Le processus de sélection est déjà en cours, et les candidatures soumises à l'avance ont tendance à recevoir une attention particulière lors de la première sélection.