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« Explorez de nouvelles possibilités professionnelles chez un leader mondial de la vente en gros professionnelle. » UN METRO AG est l'une des plus grandes entreprises de vente en gros B2B au monde, opérant dans plus de 30 pays avec des solutions spécifiquement destinées aux clients professionnels, tels que les hôtels, les restaurants et les entreprises de restauration.
En mettant l’accent sur l’innovation numérique, la durabilité et l’expérience client, METRO AG offre plus qu’une simple carrière : elle fournit une plateforme de croissance professionnelle dans un environnement mondial dynamique.
Dans cet article, vous découvrirez les domaines avec des postes ouverts, les avantages de travailler chez METRO AG, les informations sur les salaires, la culture d'entreprise et comment postuler pour démarrer votre carrière réussie.
Postes ouverts chez METRO AG
METRO AG recherche des professionnels soucieux d'offrir un service client de qualité et désireux d'évoluer dans un environnement international. Les opportunités varient selon le lieu et la spécialisation, et se concentrent sur les domaines suivants :
- Ventes et relations clients professionnelles
- Logistique et chaîne d'approvisionnement
- Technologies de l'information et solutions numériques
- Finances et contrôle de gestion
- Marketing et communication d'entreprise
- Durabilité et responsabilité d'entreprise
- Développement et approvisionnement de produits
- Ressources humaines et développement organisationnel
L'entreprise propose également des programmes programmes de stages, de formation et d'études supérieures pour les jeunes talents qui souhaitent débuter leur carrière dans une multinationale innovante.
Salaires moyens chez METRO AG (estimation annuelle – en euros)
Les salaires varient selon le poste, l'expérience et le pays d'emploi. Voici quelques estimations moyennes :
- Consultant en vente B2B
28 000 € – 42 000 €
Fonction : Service et support aux clients entreprises, conseil sur des solutions personnalisées. - Spécialiste de la chaîne d'approvisionnement
45 000 € – 70 000 €
Fonction : Gestion des processus logistiques et de la chaîne d'approvisionnement. - Analyste financier
40 000 € – 65 000 €
Fonction : Analyse de la performance financière, planification et budgétisation. - Professionnel de l'informatique (développeur, ingénieur de données)
50 000 € – 85 000 €
Fonction : Développement de solutions numériques et support d'infrastructures technologiques. - Gérant de magasin (METRO Cash & Carry)
50 000 € – 75 000 €
Fonction : Management opérationnel, leadership d'équipe et stratégies commerciales.
Avantages de travailler chez METRO AG
Travailler chez METRO AG, c'est faire partie d'un environnement qui équilibre défis et opportunités, avec des avantages qui encouragent la croissance personnelle et professionnelle :
- Package de rémunération attractif 💰
Salaire compétitif, primes de performance et primes annuelles. - Plan de santé et de bien-être 🏥
Couverture médicale et dentaire, ainsi que programmes de bien-être physique et mental. - Régime de retraite et assurance vie 💼
METRO offre des options de retraite et d’assurance privées visant à assurer la sécurité des employés et de leurs familles. - Avantages et réductions flexibles 🛒
Des rabais sur les produits et services METRO, ainsi que des modèles de travail flexibles (hybride/à distance). - Programmes de formation et de développement 📚
Accès à des plateformes d’apprentissage en ligne, à des formations en personne et à des programmes de leadership. - Soutenir la diversité et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée 🌍
Politiques d’inclusion, congé parental prolongé et initiatives pour soutenir la vie personnelle.
Culture organisationnelle de METRO AG
METRO AG est guidée par des valeurs qui favorisent la responsabilité, l'innovation et la confiance mutuelle. Axée sur le client professionnel, sa culture d'entreprise s'appuie sur les valeurs suivantes :
- Esprit d'entreprise : Encourager l’autonomie, la proactivité et l’innovation dans le service client.
- Diversité et inclusion : Des environnements inclusifs et multiculturels qui respectent les différents horizons et expériences.
- Durabilité: Engagement envers des pratiques durables et une responsabilité socio-environnementale tout au long de la chaîne d'approvisionnement.
- Travail d'équipe : Collaboration entre différents départements et pays pour atteindre des objectifs communs.
METRO est un environnement multiculturel qui valorise les professionnels ayant une vision globale et un esprit collaboratif.
Croissance et développement professionnels chez METRO AG
Chez METRO, la croissance fait partie intégrante du parcours. Nos employés ont accès à un large éventail d'opportunités, notamment :
- Mobilité internationale : La présence mondiale permet des transferts et de nouveaux défis dans différentes unités et pays.
- Programmes de mentorat et de coaching : Accompagnement de dirigeants expérimentés pour un développement continu.
- Parcours de carrière et promotions internes : Encouragement du développement interne et des déplacements entre les zones.
- Académie d'entreprise METRO : Formation technique, comportementale et en leadership offerte à l'échelle mondiale.
Conclusion : votre carrière peut commencer chez METRO AG
Si vous recherchez une carrière solide dans une entreprise internationale axée sur l'innovation, la durabilité et le développement continu, METRO AG pourrait être votre prochaine grande étape professionnelle.
Avec des opportunités dans des domaines diversifiés, des avantages sociaux complets et un environnement d’entreprise qui valorise les talents, METRO offre un avenir prometteur à ceux qui souhaitent grandir et avoir un impact positif sur le monde des affaires.
📌 Ne manquez pas cette opportunité. Consultez les offres d'emploi de METRO AG et postulez dès maintenant !
FAQ – Travailler chez METRO AG
METRO offre-t-il des postes vacants aux jeunes diplômés ?
Oui. Il existe des programmes de stages et de cycles supérieurs axés sur le développement des jeunes talents.
L'entreprise autorise-t-elle le travail à distance ?
Oui, de nombreux secteurs fonctionnent avec des modèles hybrides ou entièrement à distance, en particulier les fonctions d’entreprise.
Est-il possible de grandir en interne chez METRO ?
Absolument. L'entreprise investit dans les plans de carrière, la formation et la mobilité interne et internationale.
Dans quels pays METRO AG opère-t-elle ?
Présent dans plus de 30 pays, avec une forte présence en Europe, en Asie et dans certaines régions d'Afrique et d'Amérique latine.