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A Airbus é uma das maiores e mais inovadoras empresas do setor aeroespacial, conhecida pela excelência em engenharia e pela criação de soluções tecnológicas avançadas.
Com mais de 50 anos de história, a Airbus se destaca pela sua liderança em aviação comercial, defesa, helicópteros e satélites, além de seu compromisso com a sustentabilidade e a inovação contínua. A empresa oferece não apenas produtos de ponta, mas também um ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e cheio de oportunidades de crescimento profissional.
Se você está em busca de uma carreira desafiadora em uma empresa global que prioriza inovação, qualidade e o desenvolvimento de soluções para os desafios do futuro, a Airbus pode ser o lugar ideal para você.
Neste artigo, vamos explorar os benefícios de trabalhar na Airbus, as oportunidades de carreira, os salários médios por função e a cultura organizacional que torna a Airbus uma excelente escolha para o seu desenvolvimento profissional.

Sobre a Airbus: Inovação, Sustentabilidade e Engenharia Aeroespacial de Ponta
A Airbus é uma referência global no setor aeroespacial, com presença em mais de 35 países e empregando cerca de 130.000 pessoas ao redor do mundo. A empresa é amplamente reconhecida por sua liderança na aviação comercial, com aeronaves como o A320, o A350 e o icônico A380.
Além disso, a Airbus atua de forma significativa nas áreas de defesa, helicópteros e satélites, sempre com o foco na inovação e eficiência.
A empresa está comprometida com o desenvolvimento de soluções mais sustentáveis para a aviação, como aviões mais eficientes em termos de consumo de combustível e com menores emissões de carbono.
A Airbus também está na vanguarda do desenvolvimento de aviões elétricos e mobilidade aérea urbana, investindo em tecnologias do futuro para garantir que o setor aeroespacial seja mais sustentável e acessível.
Se você é apaixonado por engenharia, aviação e tecnologia de ponta, a Airbus oferece um ambiente desafiador e colaborativo onde você pode contribuir diretamente para o futuro da aviação e da exploração espacial.
Benefícios de Trabalhar na Airbus
Salários Médios por Função
A Airbus oferece pacotes de remuneração competitivos, com salários que variam de acordo com a função e a experiência. Alguns exemplos de salários médios incluem:
- Engenheiro de Desenvolvimento de Aeronaves: €4.800 a €7.500
- Gerente de Marketing e Vendas: €5.200 a €9.500
- Analista de Finanças: €3.800 a €6.200
- Especialista em Supply Chain: €3.400 a €5.800
- Assistente Administrativo: €2.800 a €4.000
Além do salário base, os colaboradores da Airbus recebem benefícios adicionais, como bônus de desempenho, participação nos lucros e incentivos ligados a inovações tecnológicas e soluções sustentáveis.
Tipos de Vagas e Carga Horária
A Airbus oferece uma ampla variedade de vagas, abrangendo diversas áreas como engenharia, marketing, vendas, TI, finanças, recursos humanos e produção. A carga horária média é de 40 horas semanais, com flexibilidade de horários em algumas funções, especialmente em áreas como pesquisa, TI e marketing.
Formato de Trabalho: Remoto, Híbrido ou Presencial
Embora a maioria das vagas na Airbus exija presença física, especialmente nas áreas de engenharia e produção, a empresa tem adotado modelos híbridos e remotos para funções em TI, marketing e pesquisa. A flexibilidade de trabalho varia conforme a função e a localização.
Benefícios Oferecidos
A Airbus oferece um pacote completo de benefícios, que inclui:
- Plano de saúde e odontológico para colaboradores e seus dependentes
- Seguro de vida e assistência médica
- Plano de previdência privada
- Licença parental e apoio à família
- Programas de bem-estar, com apoio psicológico e atividades físicas
- Descontos em produtos e serviços parceiros
- Oportunidades de desenvolvimento profissional, com treinamentos contínuos, workshops e reembolso educacional
Por Que Vale a Pena Trabalhar na Airbus?
Cultura de Inovação e Engenharia de Ponta
A Airbus é uma empresa movida pela inovação, sempre buscando as tecnologias mais avançadas no campo da engenharia aeroespacial. Seus colaboradores são incentivados a pensar de forma criativa e a encontrar soluções inovadoras para os desafios da aviação, mobilidade urbana e exploração espacial.
A empresa investe em tecnologias que vão além do convencional, como aviões elétricos, autônomos e sustentáveis, promovendo um impacto positivo no meio ambiente.
Oportunidades de Crescimento e Desenvolvimento Profissional
A Airbus oferece diversas oportunidades de crescimento profissional, com programas de mentoria, treinamentos internos e até mesmo intercâmbios internacionais.
A empresa está comprometida em proporcionar um ambiente de aprendizado contínuo, seja para aqueles que desejam avançar em áreas técnicas ou gerenciais. A Airbus valoriza a evolução de seus colaboradores e oferece um caminho claro para o avanço na carreira.
Compromisso com Diversidade e Inclusão
A Airbus tem um compromisso firme com a diversidade e a inclusão. A empresa acredita que um ambiente de trabalho diverso e inclusivo é essencial para o sucesso e para a inovação.
Todos os colaboradores, independentemente de gênero, etnia, origem ou orientação sexual, são respeitados e valorizados. A Airbus trabalha para garantir que todos tenham as mesmas oportunidades e sejam igualmente reconhecidos pelos seus talentos e contribuições.
Conclusão
Trabalhar na Airbus oferece a oportunidade única de integrar uma empresa global líder em inovação e engenharia aeroespacial. Se você busca um ambiente desafiador, onde o desenvolvimento profissional, a diversidade e a responsabilidade social são prioridades, a Airbus pode ser o lugar perfeito para sua carreira.
Explore as oportunidades de carreira na Airbus e comece sua jornada em uma das empresas mais respeitadas e influentes no setor aeroespacial e de defesa.
FAQ – Perguntas Frequentes sobre Vagas na Airbus
1. A Airbus oferece oportunidades para profissionais sem experiência?
Sim, a Airbus oferece programas de estágio e trainee para recém-formados. Essas oportunidades são uma excelente porta de entrada para quem deseja começar sua carreira em uma das maiores empresas do setor aeroespacial.
2. Quais são os requisitos para se candidatar a uma vaga na Airbus?
Os requisitos variam conforme a vaga, mas geralmente exigem formação acadêmica na área relevante, experiência prévia (para cargos mais especializados) e habilidades em trabalho em equipe, inovação e resolução de problemas. Algumas vagas também exigem fluência em inglês ou outros idiomas, dependendo da localização.
3. A Airbus oferece modelos de trabalho híbrido ou remoto?
Sim, a Airbus adota modelos híbridos e remotos para algumas áreas, como TI, marketing e pesquisa. No entanto, muitas vagas, especialmente nas áreas de engenharia e produção, exigem presença física, dada a natureza técnica e operacional dessas funções.